Vanaf 1 januari 2023 wordt het pensioen van werknemers verhoogd. Dit heeft te maken met versoepelde regels rondom inflatie en de ingang van het nieuwe pensioenstelsel.
Wat betekent dit voor jou in 2024?
De inflatie is in de laatste jaren gestegen en hiervan zouden deelnemers van een pensioen de dupe zijn. Daarom zijn de pensioenen verhoogd.
Met hoeveel de pensioenen worden verhoogd, verschilt per persoon. In dit artikel ontdek je precies voor wie de pensioenen worden verhoogd.
Hoe groot is de verhoging van pensioenen per 1 januari 2023?
Welk onderdeel van de pensioenen wordt verhoogd?
Het pensioen bestaat uit drie pijlers: het AOW, het werkgeverspensioen en persoonlijke deposito's. Binnen alle drie de pijlers is er in het nieuwe pensioenstelsel sprake van een kleine stijging. Hieronder zetten we op een rijtje op welke manier elke pijler is gestegen:
Pijler 1: AOW-uitkering
De AOW-uitkering van iedereen die bij een werkgever werkt wordt verhoogd en stijgt met zo'n 10%. In 2024 bedraagt een volledig AOW-uitkering voor alleenstaanden €1.353,11 en voor partners of getrouwden €920,98 per persoon.
De AOW-uitkering is gebaseerd op het minimumloon en in de laatste jaren is dat minimumloon gestegen. Daarmee stijgt de AOW-uitkering dus mee.
Pijler 2: werkgeverspensioen
Naast de AOW bestaat het pensioen opbouwen voor een grot deel uit het werkgeversdeel. Samen met de werknemer legt een werkgever geld in, in een pensioenfonds. Dit pensioenfonds keert dit opgebouwde pensioen uit als de pensioenleeftijd is bereikt.
Vanaf 1 januari 2023 wordt het pensioen van het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP) met 11,96% verhoogd. In het pensioenfonds van het ABP wordt door het grootste deel van de Nederlandse werkgevers geld ingelegd.
Hoeveel pensioen dit dan per persoon is, verschilt per situatie. Niet alle werknemers leggen een even grote premie in, en de hoeveel premie er wordt betaald verschilt ook nog eens per sector.
Het nieuwe pensioenbedrag in dit vernieuwe pensioenstelsel geldt in ieder geval voor het werkgevers die bij het ABP aangesloten zijn. De kans is groot dat andere pensioenfondsen met verhoogde pensioen zullen meegroeien.
Pijler 3: persoonlijke deposito's
De laatste pijler betreft persoonlijke deposito's. Het pensioen verhogen in de AOW en het werkgeversdeel kan landelijk plaatsvinden, maar is bij persoonlijke deposito's binnen pijler 3 wat ingewikkeld zijn.
Kort gezegd is het zo dat opgebouwd geld dat is bedoeld voor gepensioneerden binnen pijler 3 bestaat uit spaardeposito's en pensioenbeleggingen.
Per 1 januari 2023 is het zo dat het heffingsvrije vermogen is gestegen naar €57.000 voor alleenstaanden en €114.000 voor geregistreerde partners. Hierbij geldt dus geen directe verhoging van het pensioen, maar de verhoging van het heffingsvrije bedrag houdt wel in dat er meer geld kan worden opgespaard met belastingvoordeel.
Pensioenen bestaat grotendeels uit bedragen uit pijler 1 en 2, maar binnen pijler 3 kan de financiële situatie van iemand wel bepalen of het pensioen prima is, of een vetpot.
Het nieuwe pensioenbedrag in het vernieuwde pensioenstelsel zal ten opzichte van 2022 hoger liggen. De verhoging verschilt per financiële situatie, omdat dit afhankelijk is van het pensioenfonds waarbij je bent aangesloten en hoeveel geld jij kunt investeren binnen pijler 3.
Best geteste pensioenrekening van dit moment:
Type:
Actief
Kosten
0.38% per jaar
+ €150 exitkosten
Uniek
Meeste keuzevrijheid
Type
Beheerd
Kosten
0.59% per jaar
+ 0.50% per transactie
Uniek
Overzichtelijke pakketten
